77. pants
Zaudējumi
Darba likums · Darbinieka izdevumu atlīdzināšana
Oficiālais teksts ir latviešu valodā / Official text is in Latvian
Šis pants nosaka, ka darba devējam jāatlīdzina zaudējumi, ja darbiniekam piederošs darba aprīkojums darba veikšanas laikā tiek sabojāts vai iet bojā, un pats darbinieks pie tā nav vainīgs. Šāda atlīdzība pienākas arī tad, ja bojājumu izraisījis pats darba devējs — vai nu ar saviem rīkojumiem, vai nenodrošinot atbilstošus darba apstākļus. Tomēr šis pienākums attiecas tikai uz gadījumiem, kad šī darbiniekam piederošā aprīkojuma izmantošana darbā ir nolīgta, proti, tas ir paredzēts vienošanās kārtībā, nevis izmantots patvaļīgi.
77. pants. Zaudējumi
(1) Darba devējam ir pienākums atlīdzināt tos zaudējumus, kuri darbiniekam, veicot darbu, radušies sakarā ar viņam piederoša darba aprīkojuma bojājumu vai bojāeju un par kuriem darbinieks nav vainojams. Šādus darbinieka zaudējumus darba devējs atlīdzina arī tad, ja viņš pats — ar saviem rīkojumiem vai nenodrošinot pienācīgus darba apstākļus — bijis vainīgs to nodarīšanā. (2) Darba devējs atlīdzina šā panta pirmajā daļā minētos zaudējumus tikai tādā gadījumā, ja darbiniekam piederošā darba aprīkojuma izmantošana ir nolīgta.
Ask about your situation
Ask about your own case and get an answer with a verified citation to the version of the law in force.